ফিল্ড সুপারভাইজার (Field Supervisor)

Job Description

Title: ফিল্ড সুপারভাইজার (Field Supervisor)

Company Name: Norwegian Refugee Council, Bangladesh

Vacancy: 06

Age: at least 18 years

Location: Cox's Bazar (Ukhia)

Salary: Tk. 18000 (Monthly)

Experience:
∎ At least 1 year
∎ The applicants should have experience in the following business area(s):NGO
∎ Freshers are also encouraged to apply.

Published: 22 May 2025

Education:
∎ Higher Secondary, Diploma
∎ Minimum academic qualification: HSC; Diploma or technical training is preferred.
∎ শিক্ষাগত যোগ্যতা: সর্বনিম্ন এইচ.এস.সি পাশ; ডিপ্লোমা বা কারিগরি প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত প্রার্থীদের অগ্রাধিকার দেওয়া হবে

Requirements:

Additional Requirements:
∎ Age at least 18 years
∎ প্রাসঙ্গিক কাজের অভিজ্ঞতা: কমিউনিটি-ভিত্তিক বা নির্মাণ সংশ্লিষ্ট কার্যক্রমে পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে, বিশেষ করে অস্থায়ী কর্মী বা স্বেচ্ছাসেবক হিসেবে কাজের অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।
∎ প্রশিক্ষণ প্রদান, সচেতনতামূলক সেশন পরিচালনা বা কমিউনিটি ফ্যাসিলিটেশন-এর অভিজ্ঞতা থাকলে তা অতিরিক্ত যোগ্যতা হিসেবে বিবেচিত হবে।
∎ টিম মেম্বারদের সহায়তা করার অভিজ্ঞতা বা পেশাগত উন্নয়ন কার্যক্রমে সহায়তার অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।
∎ রোহিঙ্গা শরণার্থী প্রেক্ষাপটে কাজ করার পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকলে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।
∎ কক্সবাজার বা চট্টগ্রাম জেলার প্রার্থীদের আবেদন করার জন্য উৎসাহিত করা হচ্ছে।
∎ চট্টগ্রামের আঞ্চলিক ভাষা এবং/অথবা রোহিঙ্গা ভাষায় পারদর্শিতা থাকা প্রাধান্য পাবে।

Responsibilities & Context:
∎ NRC-এর নীতিমালা, নির্দেশিকা, হ্যান্ডবুক এবং গাইডলাইন কঠোরভাবে অনুসরণ করতে হবে।
∎ NRC-এর আচরণবিধি (Code of Conduct) মেনে চলতে হবে।
∎ প্রকল্প অংশগ্রহণকারীদের সনাক্তকরণের জন্য হাউসহোল্ড সার্ভে ও গৃহ পরিদর্শন করতে হবে।
∎ শেল্টার/ওয়াশ অফিসার বা সহকারী এর তত্ত্বাবধানে চাহিদা মূল্যায়ন, যাচাই ও ডেটা সংগ্রহে সহায়তা প্রদান করতে হবে।
∎ কমিউনিটি প্রশিক্ষণ, সেশন, বিতরণ, জনসচেতনতা সৃষ্টি, ভিড় নিয়ন্ত্রণ, স্টক ও গুদাম ব্যবস্থাপনা এবং উপকরণের পরিমাণ ও গুণমান যাচাই প্রভৃতি কার্যক্রমে সহায়তা করতে হবে।
∎ থিমেটিক ফোকাস গ্রুপ ডিসকাশন, কী ইনফর্ম্যান্ট ইন্টারভিউ (KII), সচেতনতামূলক কার্যক্রম, হাইজিন গ্রুপ গঠন এবং কমিউনিটি পরামর্শ ও উদ্দীপনামূলক কার্যক্রম সংগঠনে সহায়তা করতে হবে।
∎ ল্যাট্রিন, গোসলখানা, কঠিন বর্জ্য ব্যবস্থাপনা, পানি সরবরাহ পুনর্বাসন এবং স্টক ব্যবস্থাপনার মতো নির্মাণ/পুনর্বাসন কার্যক্রম তদারকিতে সহায়তা করতে হবে।
∎ হাইজিন কিট, এমএইচএম কিট, স্যানিটেশন কিট ইত্যাদি NFI বিতরণ পরিকল্পনার আওতায় বিতরণে সহায়তা করতে হবে।
∎ কমিটি সনাক্তকরণে ওয়ার্শ অফিসার/সহকারীকে সহায়তা এবং নারী, যুবক, কিশোর-কিশোরী, বয়স্ক, প্রতিবন্ধীসহ সর্বোচ্চ প্রয়োজনীয়দের অন্তর্ভুক্তিমূলক অংশগ্রহণে উৎসাহ দিতে হবে।
∎ সচেতনতা কর্মসূচি ও কমিউনিটি পর্যায়ের সভা, ইভেন্ট বা অন্যান্য প্রাসঙ্গিক কার্যক্রমে স্বাগতিক ও শরণার্থী উভয় জনগোষ্ঠীকে উদ্দীপ্তকরণে সহায়তা করতে হবে।
∎ NRC-এর নীতিমালা, নির্দেশিকা, হ্যান্ডবুক এবং গাইডলাইন কঠোরভাবে অনুসরণ করতে হবে।
∎ NRC-এর আচরণবিধি (Code of Conduct) মেনে চলতে হবে।
∎ প্রকল্প অংশগ্রহণকারীদের সনাক্তকরণের জন্য হাউসহোল্ড সার্ভে ও গৃহ পরিদর্শন করতে হবে।
∎ শেল্টার/ওয়াশ অফিসার বা সহকারী এর তত্ত্বাবধানে চাহিদা মূল্যায়ন, যাচাই ও ডেটা সংগ্রহে সহায়তা প্রদান করতে হবে।
∎ কমিউনিটি প্রশিক্ষণ, সেশন, বিতরণ, জনসচেতনতা সৃষ্টি, ভিড় নিয়ন্ত্রণ, স্টক ও গুদাম ব্যবস্থাপনা এবং উপকরণের পরিমাণ ও গুণমান যাচাই প্রভৃতি কার্যক্রমে সহায়তা করতে হবে।
∎ থিমেটিক ফোকাস গ্রুপ ডিসকাশন, কী ইনফর্ম্যান্ট ইন্টারভিউ (KII), সচেতনতামূলক কার্যক্রম, হাইজিন গ্রুপ গঠন এবং কমিউনিটি পরামর্শ ও উদ্দীপনামূলক কার্যক্রম সংগঠনে সহায়তা করতে হবে।
∎ ল্যাট্রিন, গোসলখানা, কঠিন বর্জ্য ব্যবস্থাপনা, পানি সরবরাহ পুনর্বাসন এবং স্টক ব্যবস্থাপনার মতো নির্মাণ/পুনর্বাসন কার্যক্রম তদারকিতে সহায়তা করতে হবে।
∎ হাইজিন কিট, এমএইচএম কিট, স্যানিটেশন কিট ইত্যাদি NFI বিতরণ পরিকল্পনার আওতায় বিতরণে সহায়তা করতে হবে।
∎ কমিটি সনাক্তকরণে ওয়ার্শ অফিসার/সহকারীকে সহায়তা এবং নারী, যুবক, কিশোর-কিশোরী, বয়স্ক, প্রতিবন্ধীসহ সর্বোচ্চ প্রয়োজনীয়দের অন্তর্ভুক্তিমূলক অংশগ্রহণে উৎসাহ দিতে হবে।
∎ সচেতনতা কর্মসূচি ও কমিউনিটি পর্যায়ের সভা, ইভেন্ট বা অন্যান্য প্রাসঙ্গিক কার্যক্রমে স্বাগতিক ও শরণার্থী উভয় জনগোষ্ঠীকে উদ্দীপ্তকরণে সহায়তা করতে হবে।

Skills & Expertise:

Compensation & Other Benefits:
∎ বাৎসরিক ছুটি: বছরে ১২ (বারো) দিন।
∎ অসুস্থতাজনিত ছুটি: বছরে ৮ (আট) দিন।
∎ সাপ্তাহিক ছুটি: প্রতি সপ্তাহে ২ (দুই) দিন।
∎ ইনসুরেন্স সুবিধা: NRC-এর ইনসুরেন্স পলিসি অনুযায়ী সুবিধা প্রযোজ্য।
∎ বাৎসরিক ছুটি: বছরে ১২ (বারো) দিন।
∎ অসুস্থতাজনিত ছুটি: বছরে ৮ (আট) দিন।
∎ সাপ্তাহিক ছুটি: প্রতি সপ্তাহে ২ (দুই) দিন।
∎ ইনসুরেন্স সুবিধা: NRC-এর ইনসুরেন্স পলিসি অনুযায়ী সুবিধা প্রযোজ্য।


Workplace:
∎ Work at office

Employment Status: Full Time

Job Location: Cox's Bazar (Ukhia)

Job Highlights:
∎ নিয়োগের ধরন: কন্টিনজেন্ট ওয়ার্কার।
∎ কর্মস্থল: ক্যাম্প-১৩ এবং ক্যাম্প-১৯, উখিয়া, কক্সবাজার।
∎ নিয়োগের ধরন: কন্টিনজেন্ট ওয়ার্কার।
∎ কর্মস্থল: ক্যাম্প-১৩ এবং ক্যাম্প-১৯, উখিয়া, কক্সবাজার।


Read Before Apply:

আবেদন প্রক্রিয়া: কোনো ধরনের হার্ডকপি গ্রহণযোগ্য নয়। শুধুমাত্র bdjobs-এর অনলাইন প্ল্যাটফর্মের মাধ্যমে আবেদন করতে হবে। অসম্পূর্ণ আবেদন গ্রহণযোগ্য নয়।শুধুমাত্র যোগ্যতা সম্পন্ন প্রার্থীদের পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য আমন্ত্রণ জানানো হবে। যোগ্যতা সম্পন্ন নারী প্রার্থীদের আবেদন করার জন্য উৎসাহিত করা হচ্ছে। পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য কোন প্রকার টিএ/ডিএ প্রদান করা হবে না।বি দ্রঃ এনআরসি একটি অসম্প্রদায়িক, অরাজনৈতিক ও অলাভজনক সংস্থা। এনআরসি তে নিয়োগের ক্ষেত্রে কোন রকমের আর্থিক লেনদেন ও সুপারিশ গ্রহণযোগ্য নয়। অসম্পূর্ণ আবেদন বাতিল বলে গণ্য হবে।



Company Information:
∎ Norwegian Refugee Council, Bangladesh
∎ Samad Abode, Road # 95, House # CEN-D-3, Gulshan-2, Dhaka
∎ An estimated 905,000 Rohingya refugees currently reside in Cox`s Bazar, Bangladesh, over 700,000 of whom fled extreme violence in Myanmar in late 2017. They reside in refugee camps, which are among the most congested camps in the world, with limited access to basic services, including adequate sanitation, healthcare, livelihoods and education.
The refugees have put an immense strain on the Bangladeshi`s living in Cox`s Bazar, however, despite the challenges, the Bangladeshi communities were the first to respond when the Rohingya arrived and generously continue to host the refugees, and many of the local communities are now also in need of support.
NRC has been present in Bangladesh since 2016, working through partnerships with local NGO`s. We have since scaled up our presence in Bangladesh, obtaining legal registration in November 2018, allowing us to better respond to the Rohingya influx. Alongside our partners, we provide assistance to refugees and local communities through Education programming and Information, Counselling and Legal Assistance (ICLA) activities.

Address::
∎ Samad Abode, Road # 95, House # CEN-D-3, Gulshan-2, Dhaka
∎ An estimated 905,000 Rohingya refugees currently reside in Cox`s Bazar, Bangladesh, over 700,000 of whom fled extreme violence in Myanmar in late 2017. They reside in refugee camps, which are among the most congested camps in the world, with limited access to basic services, including adequate sanitation, healthcare, livelihoods and education.The refugees have put an immense strain on the Bangladeshi`s living in Cox`s Bazar, however, despite the challenges, the Bangladeshi communities were the first to respond when the Rohingya arrived and generously continue to host the refugees, and many of the local communities are now also in need of support.NRC has been present in Bangladesh since 2016, working through partnerships with local NGO`s. We have since scaled up our presence in Bangladesh, obtaining legal registration in November 2018, allowing us to better respond to the Rohingya influx. Alongside our partners, we provide assistance to refugees and local communities through Education programming and Information, Counselling and Legal Assistance (ICLA) activities.

Application Deadline: 29 May 2025

Category: NGO/Development

Interested By University

University Percentage (%)
National University 10.50%
Cox`s Bazar City College 2.12%
University of Chittagong 1.96%
Ukhiya College 1.88%
Bangladesh Open University 1.65%
Ukhia College 1.58%
Cox``s Bazar City College 1.46%
Cox`s Bazar government College 1.38%
Ramu government College 1.15%
Cox’s Bazar City College 0.88%

Interested By Age Range

Age Range Percentage (%)
20-30 75.23%
31-35 15.31%
36-40 4.27%
40+ 3.38%

Interested By Salary Range

Salary Range Percentage (%)
0-20K 94.69%
20K-30K 4.42%
30K-40K 0.54%
40K-50K 0.19%
50K+ 0.15%

Interested By Experience Range

Experience Range Percentage (%)
0 years (Freshers) 12.23%
0.1 - 1 years 10.23%
1.1 - 3 years 24.73%
3.1 - 5 years 21.65%
5+ years 31.15%

Similar Jobs