Title: Sales Officer/Sales Representative (Home Appliance)
Company Name: Walton Hi-Tech Industries PLC.
Vacancy: --
Age: 25 to 34 years
Job Location: Anywhere in Bangladesh
Salary: Negotiable
Experience:
Minimum HSC
মার্কেট বকেয়া আদায়ে কার্যকরী পদক্ষেপ গ্রহণ করা।
নিজ এরিয়ার সকল পার্টি সম্পর্কে পূর্ণাঙ্গ ধারণা রাখা।
গ্যাপ মার্কেট চিহ্নিত করে নতুন ডিস্ট্রিবিউটর ওপেন করার মাধ্যমে বিক্রয় বৃদ্ধি করা।
পণ্য ভেদে নিজ এরিয়ার বিক্রয় বৃদ্ধি নিশ্চিত করা।
পূর্ববর্তী ৬ মাস বা ১ বছরের বিক্রয় তথ্য বিশ্লেষণ করে কোন পণ্য/মডেল বেশি বা কম বিক্রি হচ্ছে তা চিহ্নিত করে উন্নয়নমূলক পদক্ষেপ গ্রহণ।
মার্কেট এরিয়ার সমজাতীয় পণ্য বিক্রেতার সকল তথ্য সংগ্রহে রাখা ও তাদের সঙ্গে যোগাযোগ রেখে কমপক্ষে ৭০% বিক্রেতার দোকানে পণ্য নিশ্চিত করা।
কোম্পানি পলিসি অনুযায়ী নিজ এরিয়ার সকল ডিস্ট্রিবিউটরের ফাইল আপডেট রাখা এবং ডিস্ট্রিবিউটর ওপেনিংয়ের সময় পলিসি অনুসরণ করা।
অফিসিয়াল সকল নির্দেশনা যথাযথ সময়ে ডিস্ট্রিবিউটর ও রিটেইলারকে অবহিত করা।
পণ্য ও কোম্পানির বিক্রয় পলিসি সম্পর্কে পূর্ণাঙ্গ ধারণা রাখা এবং ডিস্ট্রিবিউটরদের অবগত করা।
মার্কেট এরিয়াতে অন্যান্য সমজাতীয় পণ্যের কোম্পানির বিক্রয় ব্যবস্থাপনা, অফার, মাসিক বিক্রয় সম্পর্কে ধারণা রাখা।
পূর্বের মার্কেট বকেয়া, পার্টি সংক্রান্ত জটিলতা বিষয়ে ডিস্ট্রিবিউটরকে সার্বিক সহযোগিতা করা এবং DSM বরাবর উপস্থাপন করা।
লজিস্টিকসহ টিমের সকলকে সার্বিক কাজে সহযোগিতা করা।
বিজমোশন অ্যাপসে মাসিক ট্যুর প্ল্যান, ট্যুর বিল এন্ট্রি, অর্ডার, কালেকশন এন্ট্রি, সময়মত হাজিরা এন্ট্রি করতে হবে।
Attractive Incentive
Other benefits as per company policy
| University | Percentage (%) |
|---|---|
| National University | 11.05% |
| Bangladesh Open University | 1.74% |
| University of Dhaka | 1.16% |
| Green University of Bangladesh | 0.97% |
| European University of Bangladesh | 0.97% |
| Dhaka International University | 0.78% |
| City University | 0.78% |
| Dhaka City College | 0.58% |
| Stamford University Bangladesh | 0.58% |
| Rangpur Polytechnic Institute | 0.58% |
| Age Range | Percentage (%) |
|---|---|
| 20-30 | 65.50% |
| 31-35 | 25.00% |
| 36-40 | 6.78% |
| 40+ | 2.13% |
| Salary Range | Percentage (%) |
|---|---|
| 0-20K | 45.16% |
| 20K-30K | 47.29% |
| 30K-40K | 6.98% |
| 40K-50K | 0.19% |
| 50K+ | 0.39% |
| Experience Range | Percentage (%) |
|---|---|
| 0 years (Freshers) | 0.97% |
| 0.1 - 1 years | 0.97% |
| 1.1 - 3 years | 31.01% |
| 3.1 - 5 years | 28.10% |
| 5+ years | 38.95% |